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要求：男女不限30至45周岁工作地点：江苏兴化岗位要求：1大专以上学历；2有相关工作经验5年以上，条件优厚右放宽至3年；3熟悉咸味香精香辛料调味料复合调味料的产品应用。福利待遇：转正后交纳五险，薪资：4000-6000
岗位要求：1.中专以上学历；2.人力资源管理工商管理等相关专业；3.2年以上工作经验；4.具有一定的判断与决策能力人际能力沟通能力计划与执行能力；5.熟悉有关人事规章制度以及招聘考核等各方面人事工作的操作流程。岗
岗位要求：1.大专以上学科；2.人力资源相关专业；3.有3年HR工作经验；4.熟悉使用相关办公软件，有三级人力资源管理师证书者优先；5.较强的语言表达能力人际交往能力应变能力沟通能力亲和力及协调解决问题的能力。6.熟
◆教育背景：企业管理市场营销等相关等专业本科以上学历。（如履历优秀可适当放宽要求）◆工作经验：5年以上相关行业企业行政管理经验。◆技能要求：1.较强的组织计划协调能力，良好的文案功底及语言表达能力。2.较高
工作内容：1热情的接待进店客户，并针对客户需求完成对应产品的推荐和介绍工作。2搜集和记录客户信息，便于后期跟进；3配合店长做好门店日常管理工作。岗位要求：1性别不限，高中以上学历，年龄20-30岁；2较强的沟通
店长：工作内容：1负责对公司门店终端的人财事物进行全面的把控和管理；2负责门店各岗位工作人员的招募和培训工作，调动各岗位人员的工作积极性；3负责终端客户开发，有效的开展以提升门店销售业绩为目的的客户开发，
1提高车间产品的质量和数量，充分调动员工工作积极性，根据实际情况，制定符合车间的劳动考核制度；2作好工作计划工作总结进一步完善不足之处；3根据上级下达的生产任务，合理安排生产，确保生产任务按期保质保量完成